2016.6.23 黃潔貞：冀透過是次簽名行動讓社協更清楚公眾意願 盡快設立男士有薪侍產假

婦聯總會主辦、婦聯之友協辦的“齊來支持爭取五天有薪男士侍產假”大拼圖行動昨舉行。婦聯副理事長黃潔貞表示，推行男士侍產假，僱主需要投放的資源有限，可幫助男性僱員履行家庭責任，增加僱員對機構的歸屬感，達至雙贏。希望通過行動讓社協更清楚公眾意願，盡快完成討論。

行動昨日下午五時在婦聯綜合服務大樓地下大堂舉行，婦聯理事長林婉妹、監事長吳秀瓊、副會長胡婉萍，黃潔貞，婦聯之友協會會長陳志傑、理事長黎錦權、監事長許焯勝及婦聯學校、托兒所多名家長和小朋友一同參與活動。

黃潔貞表示，侍產假是僱主因應男性員工的家庭需要而給予的特別假期，即男性僱員在其嬰兒出生前後期間放假，旨讓他們暫時放下工作，陪伴及專心照顧產前或產後的配偶及初生嬰兒。本澳公務員早已享受五天有薪侍產假，婦聯自○八年起積極爭取設有薪男士侍產假，但當時通過的《勞動關係法》僅給予僱員兩天可合理缺勤的規定。行政長官月前在立法會答問大會上亦表態支持設立男士有薪侍產假。希望通過是次行動讓社協更清楚大眾的意願，盡快完成討論。

黎錦權表示，男士作為主要家庭成員之一，當家中小生命誕生，為家庭帶來喜悅的同時，初生嬰兒需要父母的全天候照料。另一方面，太太經過分娩後，身、心、靈都需要時間復原。作為丈夫和父親，在這時候很需要擔負起照顧太太和初生嬰兒的責任。現代父親著重參與育兒過程，視侍產假為重要且是基本的福利。

大拼圖行動於本月十四日至今，在婦聯各家庭服務中心、服務單位及三盞燈活動現場動員廣大居民在貼紙上簽名並拼出大型圖案，再次集合廣大居民的力量推動政府盡快落實設立五天有薪男士侍產假。

(2016.6.23 澳門日報)