2020.3.2黃潔貞籲保障醫護身心健康

自新冠肺炎疫情影響本澳以來，醫院前線醫護等人員緊守抗疫前線，周末將跟隨包機接載在鄂澳人返澳及在隔離營觀察返澳的居民。本職是護士的議員黃潔貞表示，面對新型傳染病的未知風險，呼籲社會全力支持與鼓勵醫院的前線工作者，並建議當局持續關注醫療人員的身心需要，提供短期及長期支援保障。

高風險工作壓力大

黃潔貞提到，本澳超過二十天未有新增病例，反映政府防疫措施奏效，當中離不開醫生、護士及助理等一眾醫院前線人員的努力及承擔。他們每天承擔着高風險工作，又因與確診者接觸後需要隔離住宿，多日未能與家人相見，承受極大的身心壓力，非一般人能理解。值得肯定的是，衛生局確保有充足的防護裝備，減少醫護工作時數讓其有充足休息，並主動關心前線醫護人員，建立微信群組收集問題與意見等措施。

黃潔貞表示，本澳醫療人資長期緊張，是次疫情中，醫護工作繁重，風險程度高的工作特性尤為凸顯。建議當局應盡早檢視現時各類醫療人員的職程，特別是因應護理人力資源緊絀及護理工作的獨特性，完成有關護士及助護職程的修訂，提升其薪酬待遇，並適當擴大編制內及專科職缺，為其提高更好的職業前景及保障，提升工作士氣及吸引人員入行。同時，建議短期內可參考內地做法，為醫療人員提供一些全面覆蓋的體檢、抗疫危險補助及帶薪補假等措施，為他們提供全面的支持與保障，在快到來的護士節及醫師節給予嘉許以表謝意及尊重。

研訂私營醫護補助

此外，今次疫情充分體現醫療界的團結，充分發揮澳門公私營醫療體系合作互補的功能，例如非營利醫療機構、私人診所配合政府呼籲暫時停業；鏡湖醫院分流山頂醫院的病人、搭建中央分流站等。她認為當局有必要研究為私營醫療人員制訂適合他們的職業制度及補助措施，拉近公私營醫療人員薪酬待遇，未來更好地發揮公私營醫療互補的作用。

取自2020年3月2日澳門日報A6版